April 8

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By Oliver Häfliger

April 8, 2020



Immer mehr Unternehmen vollziehen einen Paradigmenwechsel und erkennen die Bedeutung und den Wert von effektiven Stressbewältigungsstrategien für ihre Mitarbeiter.

Die Reduzierung von Stress am Arbeitsplatz sorgt nicht nur für die langfristige Zufriedenheit der Mitarbeiter, sondern fördert außerdem die Mitarbeiterbindung und Produktivität. Dadurch tragen effektive Stressbewältigungsstrategien zum Erfolg des gesamten Unternehmens bei.


Weniger Stress für mehr Produktivität

Wer am Arbeitsplatz unter anhaltendem Stress leidet, hat oft Mühe, den Tag zu überstehen, geschweige denn die beste Arbeit zu leisten. Multiplizieren Sie dieses Problem mit der Anzahl Ihrer Mitarbeiter Mitarbeitern und Abteilungen und Sie haben ein ernstes Hindernis für die Produktivität in Ihrem gesamten Unternehmen.

Eine Investition, die sich auszahlt

Das Vorbeugen von Überlastung durch Stress am Arbeitsplatz und das Vermitteln neuer Gewohnheiten und Stressbewältigungsstrategien, sind Ziele eines hochwertigen Stressmanagementprogramms. Die Implementierung eines solchen Programms kann dazu beitragen, schwerwiegende gesundheitliche Probleme zu vermeiden, Burnout bei Mitarbeitern zu verhindern und die Gesundheitskosten zu senken, wodurch Unternehmen langfristig mehr Geld einsparen.

Stressbewältigungsstrategien bei Burnout

Burnout ist ein schrittweiser Prozess, der häufig durch Stress am Arbeitsplatz verursacht wird. Die Anzeichen und Symptome sind zunächst subtil, werden jedoch mit der Zeit immer schlimmer. Wenn Sie achtsam sind und Stress aktiv reduzieren, können Sie schwerwiegende Folgen jedoch rechtzeitig verhindern.

Glücklicher, gesünder und produktiver

Stressbewältigungsstrategien helfen Ihnen, die Kontrolle über Ihre Situation wiederzugewinnen. So erlangen Sie die nötige Widerstandsfähigkeit, die es Ihnen erlaubt, unter Druck zu stehen und Herausforderungen dennoch direkt zu meistern.

Ein effektives Stressmanagement hilft Ihnen dabei, durch Stress gestaute Belastungsenergie wieder freizusetzen, damit Sie glücklicher, gesünder und produktiver sein können.

Individuell angepasste Stressbewältigungsstrategien

Das ultimative Ziel von Stressmanagement ist ein ausgeglichenes Leben mit Zeit für Arbeit, Beziehungen, Entspannung und Spaß.

Stressbewältigung ist dabei jedoch keine Einheitslösung. Deshalb ist es wichtig, zu experimentieren und herauszufinden, welche Strategien für Sie am besten funktionieren. In einem Quick-Checkup beraten wir Sie individuell, um die richtigen Stressbewältigungsstrategien für Ihre Situation zu finden.

Ansatz

Entdecken Sie, wie Ihr Paradigemenwechsel im Unternehmen stattfinden kann.

Im 30 minütigen Quick-Checkup analysieren wir die aktuelle Situation in Ihrem Unternehmen und zeigen Proplem-Lösungs-Prozesse auf.

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Oliver Häfliger

Oliver Häfliger - Inhaber und YOUP Coach

Er zeigt in Unternehmen, wie Einzelpersonen und ganze Teams bessere Resultate erzielen, klarere Entscheidungen treffen und so ihr volles Potenzial entfalten und Spitzenleistungen erreichen, dabei stehen die Gesundheit und das Wohlbefinden immer im Vordergrund, denn diese sind die wertvollste Ressource einer Unternehmung und haben entscheiden Einfluss auf die Betriebsergebnisse.
In seiner Tätigkeit als Coach arbeitet Oliver Häfliger bereits seit über 25 Jahren erfolgreich mit Unternehmen im Bereich Stress-, Konflikt- und Krisenmanagement. In seinen Trainings und Vorträgen liessen sich bereits hunderte von Teilnehmern inspirieren.

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